Voor het werk naar het buitenland - fiscus versoepelt enkele spelregels
Een werknemer of bedrijfsleider die voor het werk naar het buitenland reist, kan daarvoor een forfaitaire dagvergoeding ontvangen. Mits aan bepaalde voorwaarden voldaan is, kan de werkgever of vennootschap deze forfaitaire vergoeding vrij van belastingen en van socialezekerheidsbijdragen toekennen. Een recente circulaire past enkele spelregels aan, met het oog op een administratieve vereenvoudiging.
Toegang tot de volledige content van dit artikel is exclusief voor leden van Werkgeversfederatie.